⭕️ پرسش های عجیبی که بهترین شرکت های آمریکایی در هنگام مصاحبه شغلی می پرسند؟
شرکت‌های بزرگ دنیا با امتیازاتی چون حقوق ماهیانه‌ی بالا، مزایای فوق‌العاده و رضایت شغلی همراه هستند که افراد زیادی را وسوسه می‌کند تا در این شرکتها مشغول کار شوند. اما یکی از چالش‌های مصاحبه‌های شغلی با این شرکتها، این است که باید انتظار شنیدن هر نوع سوالی را داشته باشیم. در اینجا با چند نمونه از این سوالات آشنا شوید:
? “اگر مجبور باشید که تا آخر عمر یک آهنگ را گوش دهید، چه آهنگی انتخاب می‌کنید؟ “- استخدام کارشناس استراتژی در فیسبوک
?”اگر این دیوار یک دیوار آجری بود، و شما یک آجر بودید، در کجای این دیوار قرار می‌گرفتید؟” انتخاب شما چه تاثیری بر روی کل دیوار دارد؟” – استخدام شرکت اکسپدیا برای کارشناس بازاریابی
?”برای نابینایان یک قفسه ادویه‌جات طراحی کنید.”- استخدام مهندس سخت‌افزار در اینتل
?”یک شهر را انتخاب کنید و تخمین بزنید چه تعداد تنظیم‌کننده‌ی کوک پیانو در آنجا مشغول به کار هستند؟” – استخدام مدیر تولید در گوگل
?”هزینه‌ی شستشوی پنجره‌های سیاتل چقدر است؟”- استخدام کارشناس فروش آنلاین در فیسبوک
?” چرا دریچه‌ی چاه‌های فاضلاب گرد هستند؟”- استخدام مهندس الکترونیک در مرکز دارویی سنت جود
?”اگر شما را با یک جمله به یاد آورند، آن جمله چه خواهد بود؟”- استخدام کارشناس استراتژی در شرکت گوگل
?”اگر همین الان یک میلیون دلار پول به شما بدهیم، با آن چه کار خواهید کرد؟”- استخدام کارشناس استراتژی در گوگل
?”این مداد را بفروشید!”- استخدام نماینده‌ی فروش شرکت دارویی فایزر
?”در این مرحله از زندگی، بین کسب درآمد و یادگیری کدام را ترجیح می‌دهید؟” -استخدام مهندس نرم‌افزار در گوگل
منبع: BUSINESSINSIDER
